UNM Sandoval क्षेत्रीय चिकित्सा केंद्र नेतृत्व

2012 में स्थापित, SRMC हर साल हजारों न्यू मेक्सिकन लोगों की सेवा करता है। केंद्र का नेतृत्व अध्यक्ष और सीईओ जेमी सिल्वा-स्टील, RN, BSN, MBA, FACHE द्वारा किया जाता है।

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जेमी सिल्वा-स्टील, आरएन, बीएसएन, फ़ेचे
अध्यक्ष

जेमी सिल्वा-स्टील, आरएन, बीएसएन, एफएसीएचई के पास अकादमिक स्वास्थ्य देखभाल वातावरण में 38 वर्षों से अधिक का प्रगतिशील अनुभव है। न्यू मैक्सिको विश्वविद्यालय से नर्सिंग में विज्ञान स्नातक की उपाधि प्राप्त करने के बाद, उन्होंने एक बाल चिकित्सा नर्स के रूप में अपना करियर शुरू किया और न्यू मैक्सिको अस्पताल (यूएनएमएच) विश्वविद्यालय में सामान्य और उप-तीव्र नर्सिंग इकाइयों में काम किया।

जैसे-जैसे उनका करियर आगे बढ़ा, उन्होंने फीनिक्स विश्वविद्यालय से व्यवसाय में स्नातकोत्तर की उपाधि प्राप्त की, और संगठन के भीतर नेतृत्व की भूमिकाओं में आ गईं, निदेशक पद संभाला और यूएनएमएच में एम्बुलेटरी सर्विसेज के प्रशासक के रूप में काम किया।

2013 में, सिल्वा-स्टील यूएनएम सैंडोवल रीजनल मेडिकल सेंटर (एसआरएमसी) में इसके अंतरिम मुख्य परिचालन अधिकारी के रूप में शामिल हुईं और 2014 से 2023 तक अध्यक्ष और सीईओ के रूप में कार्य किया। 2024 तक वह एसआरएमसी की अध्यक्ष बनी रहीं।

सिल्वा-स्टील 2011-2012 तक नेशनल एसोसिएशन ऑफ पब्लिक हॉस्पिटल्स (एनएपीएच) के फेलो थे (जिसे अब अमेरिका के एसेंशियल हॉस्पिटल्स के रूप में जाना जाता है)। उन्होंने 2009-2010 तक मैसाचुसेट्स जनरल अस्पताल के असमानता समाधान केंद्र के माध्यम से असमानता नेतृत्व कार्यक्रम में भाग लिया और "स्वास्थ्य देखभाल में नस्लीय और जातीय असमानताओं को संबोधित करने में उत्कृष्टता की मान्यता" के लिए असमानता नेतृत्व कार्यक्रम पुरस्कार की प्राप्तकर्ता थीं। इसके अलावा, 2014 में उन्हें यूएनएम अस्पताल में सेवा के दौरान स्वास्थ्य देखभाल में असमानताओं को संबोधित करने में उनके काम के लिए गवर्नर का न्यू मैक्सिको विशिष्ट लोक सेवा पुरस्कार मिला। सिल्वा-स्टील को अमेरिकन कॉलेज ऑफ हेल्थ एक्जीक्यूटिव्स (FACHE) के फेलो के रूप में प्रमाणित किया गया है।

सिल्वा-स्टील ने 2014 से 2022 तक हॉस्पिटल सर्विसेज कॉरपोरेशन (एचएससी) के निदेशक मंडल, 2015 से न्यू मैक्सिको हॉस्पिटल एसोसिएशन (एनएमएचए) के निदेशक मंडल और 2016 से न्यू मैक्सिको हेल्थकेयर एक्जीक्यूटिव्स (एनएमएचई) के निदेशक मंडल में काम किया है।

 


डॉ मैथ्यू विल्क्स

मैथ्यू विल्क्स, एमडी
मुख्य चिकित्सा अधिकारी

डॉ. मैथ्यू विल्क्स ने ओबेरलिन कॉलेज से जीव विज्ञान में ऑनर्स के साथ बीए की डिग्री प्राप्त की। वह सैद्धांतिक और क्षेत्रीय समुद्री जीव विज्ञान में स्टैनफोर्ड विश्वविद्यालय में स्नातक अध्ययन करने के लिए उत्तरी कैलिफोर्निया चले गए। इसके बाद उन्होंने एरिज़ोना विश्वविद्यालय में मेडिकल स्कूल को आगे बढ़ाने का फैसला किया, जहाँ उन्होंने कॉलेज ऑफ़ मेडिसिन से एमडी किया। उन्होंने ओहियो के क्लीवलैंड में मेट्रोहेल्थ मेडिकल सेंटर में आपातकालीन चिकित्सा में अपना निवास पूरा किया।

डॉ विल्क्स एरिज़ोना लौट आए और फीनिक्स के पास चांडलर क्षेत्रीय अस्पताल में एक उपस्थित चिकित्सक, आपातकालीन विभाग के निदेशक और दक्षिण पश्चिम एम्बुलेंस और चांडलर पुलिस विभाग की स्वाट टीम के चिकित्सा निदेशक के रूप में काम किया। उन्होंने फीनिक्स में मेयो क्लिनिक अस्पताल और ग्लेनडेल, एरिज में बैनर थंडरबर्ड मेडिकल सेंटर में भी काम किया।

एसआरएमसी में पूर्णकालिक रूप से शामिल होने से पहले, विल्क्स ने एल्मिरा, एनवाई में अर्नोट ओग्डेन मेडिकल सेंटर में काम किया, जहां वह एक उपस्थित चिकित्सक और ईडी के उपाध्यक्ष थे। 2012 में, वह ईडी में अंशकालिक प्रदाता के रूप में एसआरएमसी में शामिल हुए और एक साल बाद इसके चिकित्सा निदेशक बने। उन्होंने स्टाफ के उप प्रमुख, स्टाफ के प्रमुख और तत्काल पिछले चीफ ऑफ स्टाफ के रूप में कार्य किया है। वह गुणवत्ता और रोगी सुरक्षा विभाग और कई अन्य अस्पताल और चिकित्सा स्टाफ समितियों के चिकित्सा निदेशक के रूप में भी काम कर रहे हैं।


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पाम डेमरेस्ट, एमएसएन, एमबीए, आरएन
मुख्य नर्सिंग अधिकारी

पाम डेमरेस्ट मार्च 2014 में मुख्य नर्सिंग अधिकारी के रूप में यूएनएम सैंडोवल रीजनल मेडिकल (एसआरएमसी) सेंटर में कार्यकारी नेतृत्व टीम में शामिल हुईं। वह 2018 से 2023 की शुरुआत तक मुख्य परिचालन अधिकारी भी रहीं। यूएनएम एसआरएमसी में काम करने से पहले, डेमरेस्ट के पास 1974 से सामुदायिक और शैक्षणिक अस्पतालों में प्रगतिशील अनुभव था।

डेमरेस्ट ने अपने अधिकांश करियर के लिए यूएनएम हॉस्पिटल्स के लिए काम किया है, 1980 के दशक में बर्न और ट्रॉमा नर्स के रूप में शुरुआत की और 1990 और 2000 के दशक में संगठन के भीतर विभिन्न नेतृत्व भूमिकाओं में काम किया। पदों में ट्रांसप्लांट सर्विसेज डायरेक्टर, वैल्यू शामिल थे विश्लेषण कार्यक्रम निदेशक, आपातकालीन सेवाओं के अंतरिम कार्यकारी निदेशक, वयस्क मेडिकल सर्जिकल सेवाओं के कार्यकारी निदेशक, मेडिकल सर्जिकल सेवाओं के अंतरिम कार्यकारी निदेशक और क्रिटिकल केयर और प्रोग्रेसिव केयर सर्विसेज के कार्यकारी निदेशक के रूप में उनकी सबसे हालिया भूमिका।

उन्होंने 2000 में बिजनेस/हेल्थकेयर एडमिनिस्ट्रेशन में मास्टर डिग्री और 2007 में नर्सिंग में मास्टर डिग्री प्राप्त की।

डेमरेस्ट न्यू मैक्सिको ऑर्गनाइजेशन ऑफ नर्स लीडर्स और अमेरिकन ऑर्गनाइजेशन फॉर नर्सिंग लीडरशिप का सदस्य है। उन्होंने न्यू मैक्सिको हॉस्पिटल एसोसिएशन, सैंडोवल काउंटी चैंबर ऑफ कॉमर्स के बोर्ड में काम किया है और सैंडोवल काउंटी हेल्थ काउंसिल की सदस्य हैं।

काम के अलावा, डेमरेस्ट को अपने राज्य के बाहर के परिवार से मिलना पसंद है, नई जगहों की यात्रा करना पसंद है और वह अपने दोस्तों के साथ समय बिताना पसंद करती है। वह अपने रचनात्मक पक्ष के लिए भी जानी जाती हैं, उनके शौक में स्क्रैपबुकिंग और घर पर बने ग्रीटिंग कार्ड बनाना शामिल है।


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गुरदीप सिंह, डीओ
मुख्य विविधता और कल्याण अधिकारी

गुरदीप सिंह, डीओ, रियो रैंचो में न्यू मैक्सिको सैंडोवल क्षेत्रीय चिकित्सा केंद्र विश्वविद्यालय में मुख्य विविधता और कल्याण अधिकारी हैं। डॉ. सिंह यूएनएम स्वास्थ्य प्रणाली के मिशन और लक्ष्यों के अनुरूप विविधता, समानता, समावेशन, जुड़ाव और कल्याण पर केंद्रित अग्रणी प्रयासों और प्रोग्रामिंग में कार्यकारी टीम और सामुदायिक भागीदारों के साथ काम करते हैं।

डॉ. सिंह ने मेसा, एरिजोना में एंड्रयू टेलर स्टिल यूनिवर्सिटी स्कूल ऑफ ओस्टियोपैथिक मेडिसिन से ऑस्टियोपैथिक मेडिसिन में डॉक्टरेट की उपाधि प्राप्त की और कोरवालिस, ओरेगॉन में सेमेरिटन हेल्थ सर्विसेज में अपना आंतरिक चिकित्सा प्रशिक्षण पूरा किया। डॉ. सिंह को उनकी नैदानिक ​​देखभाल और नेतृत्व दोनों के लिए कई प्रशंसाएँ मिली हैं। 2015 से, डॉ. सिंह अमेरिकन ऑस्टियोपैथिक बोर्ड ऑफ इंटरनल मेडिसिन के राजनयिक रहे हैं और 2016 से आंतरिक मेडिसिन विभाग के संकाय सदस्य रहे हैं।

 


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कोरीन बेल्स
मुख्य मानव संसाधन अधिकारी

कोरीन बेल्स यूएनएम सैंडोवल रीजनल मेडिकल सेंटर (एसआरएमसी) परिसर के लिए मुख्य मानव संसाधन अधिकारी हैं। बेल्स ने उत्तरी एरिज़ोना विश्वविद्यालय से बिजनेस एडमिनिस्ट्रेशन में स्नातक और ग्रैंड कैन्यन विश्वविद्यालय से नेतृत्व में विज्ञान में मास्टर डिग्री के साथ स्नातक की उपाधि प्राप्त की। वह तीस वर्षों से अधिक समय से मानव संसाधन के क्षेत्र में स्वास्थ्य देखभाल में अग्रणी रही हैं। कोरीन को मानव संसाधन के विशाल और जटिल क्षेत्र और उसकी जिम्मेदारी के दायरे में आने वाले कई अलग-अलग पहलुओं का शौक है। वह कड़ी मेहनत करने, रचनात्मक होने, मौज-मस्ती करने और ऐसा माहौल विकसित करने में विश्वास करती है जिससे एक सकारात्मक टीम वातावरण विकसित हो और सफलता मिले। एसआरएमसी परिसर एक ऐसा अस्पताल है जिसमें कई आश्चर्यजनक चीजों की यात्रा रही है और उनका मानना ​​है कि संगठन की संस्कृति जीवन में उनके दृष्टिकोण से मेल खाती है।

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